Добрый день.
Договором на оказание услуг связи установлены персональные лимиты для сотрудников. При превышении лимита связь оплачивает сотрудник, а не организация.Сама сумма расходов складывается из ежемесячной абонентской платы + дополнительные опции + фактически потраченных средств на связь в пределах персонального лимита. Например, 100 рублей абонентская плата + 50 рублей опция + 500 рублей лимит на связь. Приказом утверждены лимиты, такие же как в договоре с оператором связи. Дополнительно в должностных инструкциях и внутренним регламентом установлены эти лимиты с формулировкой "сверх абонентской платы". Могу я всю сумму расходов за связь принять вналоговом учете? В том числе абонентскую плату и опции?